Diensten - Safety Culture Ladder
Safety Culture Ladder certificering
Steeds meer opdrachtgevers vragen hun opdrachtnemers om in het bezit te zijn van het
Safety Culture Ladder (SCL) certificaat trede 2 of trede 3, het behalen van dit certificaat brengt een hoop werk met zicht mee.
Harbok beschikt over diepgaande kennis van de SCL en heeft ervaring in het begeleiden van bedrijven op verschillende treden van de ‘ladder’. Wij helpen uw organisatie niet alleen te voldoen aan de eisen, maar ook om een blijvende cultuurverandering te realiseren.
Wat kan Harbok voor uw bedrijf betekenen als het gaat om de Safety Culture Ladder?
1. Begeleiding door alle fasen van het certificeringstraject
Het traject naar het Safety Culture Ladder-certificaat kan overweldigend zijn, maar Harbok staat klaar om uw bedrijf door elke stap te begeleiden. Van het uitvoeren van een nulmeting met daarbij het identificeren van verbeterpunten, tot het opstellen van een actieplan en het volledig voorbereiden en begeleiden van de externe audit: wij ondersteunen u gedurende het gehele proces. Ons doel is om uw organisatie klaar te stomen voor de certificering en ervoor te zorgen dat uw bedrijf een blijvende veiligheidscultuur ontwikkeld.
2. Het uitvoeren van een interne audit/nulmeting op de Safety Culture Ladder
Hierbij wordt er binnen het gehele bedrijf een interne audit uitgevoerd, waarbij doormiddel van een meting wordt gekeken hoe uw bedrijf er voor staat met betrekking tot het gewenste trede certificaat. Op basis van deze interne audit kan worden vastgesteld op welke onderdelen van de Safety Culture Ladder uw organisatie voldoet en op welke onderdelen er nog verbeterpunten zijn. Zo krijgt u een goed beeld van hoe de organisatie er voor staat voordat er een externe audit door een certificerende instelling wordt uitgevoerd.
3. Het uitvoeren van Gedragsaudits
Binnen de Safety Culture Ladder norm speelt het uitvoeren van inspecties waarbij V&G gedrag wordt geobserveerd/beoordeeld een belangrijke rol. Het vergt echter wel de nodige kennis, ervaring en skills om zo een gedragsobservatie op een juiste wijze uit te voeren. Harbok kan voor uw organisatie de gedragsobservatie uitvoeren op projecten en werkplekken. Vervolgens krijgt u een rapportage waarin de geconstateerd positieve punten en verbeterpunten worden vastgelegd, zodat uw organisatie gericht kan sturen op het gewenste gedrag.